Austérité dans le secteur public
La CSN dénonce fermement le gel d’embauche de personnel administratif
24 octobre 2024 – « La CAQ était heureuse de voir son nom associé aux baisses d’impôt qu’elle a consenties aux mieux nantis il y a quelques années. Eh bien, il faudra maintenant l’associer au retour de l’austérité et à la dégradation des services à la population. » [ + ]
Négociations du secteur public | Entente de principe
La parole est maintenant aux 420 000 travailleuses et travailleurs du Front commun
7 janvier 2024 – C’est un travail colossal qui s’est effectué à plusieurs niveaux, au quotidien - Les quatre leaders du Front commun [ + ]
12 novembre 2023 – Ce CPE de l’arrondissement Rosemont fait figure de pionnier dans l’adoption de mesures environnementales. [ + ]
Négociation dans le secteur public
Le Front commun sera en grève les 21, 22 et 23 novembre prochains
6 novembre 2023 – Le Front commun sera en grève les 21, 22 et 23 novembre prochains [ + ]
29 octobre 2023 – Beaucoup de bruit pour rien : une bonification pitoyable de seulement 1,3 % sur une durée de cinq ans. [ + ]
26 octobre 2023 – Le 6 novembre prochain, les 420 000 travailleuses et travailleurs représentés par le Front commun seront en grève. [ + ]
Mandat de grève
Les sept syndicats du secteur public affiliés à la CSN envoient un message clair au gouvernement Legault !
13 octobre 2023 – Les personnes syndiquées à la CSN en Estrie font partie du Front commun qui compte plus de 420 000 travailleuses et travailleurs syndiqués. Selon Denis Beaudin, « la balle est dans le camp de François Legault et Sonia Lebel. [ + ]
Négociations dans le secteur public
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs des Laurentides en santé et services sociaux–CSN se dote à 98 % d’un mandat de grève
13 octobre 2023 – Devant la fermeture du gouvernement du Québec après bientôt un an de négociations, l’ensemble des syndicats constituant le Front commun a entamé une vaste tournée d’assemblées générales afin de se doter d’un mandat de grève pouvant aller jusqu’à la grève générale illimitée (GGI). [ + ]
Petite enfance
Les enfants ayant besoin de soutien particulier : de l’importance de favoriser l’accès aux services !
20 septembre 2023 – Le mode de financement et d’accès aux services doit être révisé dès maintenant et ne doit plus dépendre d’un diagnostic professionnel. [ + ]
31 août 2023 – Depuis de nombreuses années, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) réclame le versement de primes de disparités régionales aux travailleuses et aux travailleurs en CPE des régions éloignées. [ + ]
12 novembre 2023 – Ce CPE de l’arrondissement Rosemont fait figure de pionnier dans l’adoption de mesures environnementales. [ + ]
Négociation dans le secteur public
Le Front commun sera en grève les 21, 22 et 23 novembre prochains
6 novembre 2023 – Le Front commun sera en grève les 21, 22 et 23 novembre prochains [ + ]
29 octobre 2023 – Beaucoup de bruit pour rien : une bonification pitoyable de seulement 1,3 % sur une durée de cinq ans. [ + ]
26 octobre 2023 – Le 6 novembre prochain, les 420 000 travailleuses et travailleurs représentés par le Front commun seront en grève. [ + ]
Centres de la petite enfance
Adoption du projet de loi 1 : une occasion manquée de faire mieux pour les familles
7 avril 2022 – Le ministre vise la flexibilité, mais au quotidien dans les CPE, les éducatrices vivent avec de l'overbooking. Le ratio enfant-éducatrice déborde presque toute la journée, tous les jours! On ne peut pas continuer comme ça! [ + ]
Centres de la petite enfance
Le conflit dans les CPE ? À Montréal et Laval, une association patronale refuse de régler !
7 avril 2022 – Les clauses salariales sont habituellement toutes déjà réglées au niveau national. La ministre Lebel avait qualifié l’entente nationale d’historique en décembre 2021. Il ne reste que certaines clauses régionales. [ + ]
24 février 2022 – Il ne fait aucun doute que nous n'avons pas à être gênés de demander une rémunération et des conditions de travail et de pratique à la hauteur de l'importance des services publics, incluant des hausses de salaire permettant de mieux vivre. [ + ]
12 décembre 2021 – Nous espérons que les progrès réalisés grâce à notre combativité vont permettre d’assurer la pérennité du réseau et de convaincre les travailleuses d’y rester. [ + ]
26 novembre 2021 – La FSSS–CSN estime que ces « autres » salarié-es ne représentent que 15 % de l’ensemble du personnel des CPE. Ce qui fait que leur octroyer les augmentations demandées ne constituerait pas un investissement majeur pour le gouvernement. [ + ]
24 novembre 2021 – Cette journée de manifestations est l’avant-dernière d’un mandat de 10 jours de grève adopté par les syndiqué-es de la CSN au début de l’automne. [ + ]
1 avril 2025 – Avec l'ensemble des conventions collectives échues le 31 mars dernier, les travailleuses et travailleurs des RPA dénoncent un besoin urgent d'amélioration de leurs conditions de travail, de rattrapage salarial et d'enrichissement afin de pouvoir faire face au coût exorbitant de la vie. [ + ]
Santé et services sociaux
Pour que la gratuité, l’accessibilité et l’universalité ne soient pas qu’un poisson d’avril
1 avril 2025 – La privatisation et la centralisation accrues du réseau de la santé et des services sociaux pavent la voie à un système de soins inéquitable, coûteux et inefficace, mettant du même coup en péril la gratuité, l’accessibilité et l’universalité des soins et services. [ + ]
Tarifs douaniers injustifiés
Le Québec appelle à la résistance et à la solidarité face aux menaces de l’administration Trump
1 avril 2025 – Face aux tarifs douaniers injustifiés imposés par les États-Unis et au chantage politique visant à affaiblir la souveraineté économique, numérique, démocratique et culturelle du Québec et du Canada, ce collectif affirme haut et fort qu'il est hors de question de céder aux pressions américaines ou d'envisager toute forme d'annexion aux États-Unis. [ + ]
31 mars 2025 – Les travailleuses et travailleurs se mobilisent contre des demandes patronales qui auraient pour effet de précariser les horaires de travail et de réduire la quantité d'emplois permanents, au profit d'emplois temporaires. [ + ]
31 mars 2025 – Moteur de progrès social, le mouvement syndical québécois a largement contribué à l’amélioration des conditions de travail, à la reconnaissance des droits des travailleuses et travailleurs ainsi qu’au renforcement du filet social de l’ensemble de la population québécoise. Les victoires obtenues ont façonné le Québec moderne et montré la force de la solidarité syndicale et sociale. [ + ]
